Pour une reconversion professionnelle à l’un des métiers du vélo, il est recommandé d’utiliser son compte CPF.
La procédure de financement d’une formation au secteur vélo
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Pour arriver à connaître ses informations personnalisées, il est recommandé de se connecter auprès du site dédié au CPA . Il sera ainsi possible d’avoir accès aux informations relatives aux droits acquis et aux formations éligibles au CPF.
A cet effet, il sera utile de se rapprocher du site moncompteformation.gouv.fr et de procéder ensuite à la création d’un compte personnel. Les informations suivantes seront requises :
- le nom de naissance,
- le numéro de sécurité sociale
- le diplôme le plus élevé.
- Le processus a été simplifié autant que possible pour les intervenants et ne demanderait que quelques minutes.
La présentation du CPF
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Le CPF est un dispositif financier destiné pour la formation professionnelle des actifs suivants :
- Les salariés
- Les membres d’une profession libérale ou d’une profession non salariée
- Les conjoints collaborateurs
- Les personnes à la recherche d’un emploi
Le Compte Personnel de Formation est automatiquement alimenté à la fin de chaque année, et proportionnellement au temps de travail réalisé de chaque actif. L’alimentation du compte ne change pas même en cas de changement d’employeur ou de perte d’emploi. Les droits CPF restent acquis et peuvent être mobilisés pour financer la formation à l’un des métiers du vélo.
Pour un salarié dont la durée de travail est inférieure à la moitié de la durée légale, le compte CPF sera ainsi alimenté au prorata du temps de travail réellement effectué. Si le salarié bénéficiaire du CPF relève de plusieurs catégories au cours d’une même année, la Caisse des dépôts et consignations applique le montant crédité annuellement et la limite des plafonds pour le cumul des soldes.
Suivre une formation sur le vélo
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L’utilisation du CPF relève uniquement des latitudes du titulaire de compte. De cette façon, la mobilisation des droits CPF sera uniquement de sa seule initiative. L’employeur ne pourra pas s’opposer à la formation dans le secteur vélo souhaité.
Une fois que le salarié utilise son CPF, il devra comprendre que les heures acquises avec le DIF et qui n’ont pas été utilisées seront mobilisées en priorité. A toutes fins utiles, tous les droits sont mobilisables jusqu’à la fin de l’année.
Les démarches requises pour ce type de formation
Certaines formations professionnelles pour l’un des métiers du secteur vélo se déroulent en alternance. Pour de plus amples informations, il faudrait comprendre qu’une partie de la période sera passée en entreprise et le reste en centre de formation. L’analyse du cas peut confirmer que la formation se déroulera pendant les heures de travail de l’apprenant. Dans ce cas, il devra soumettre une demande d’autorisation auprès de l’employeur. Cette demande devra être déposée bien à l’avance et 60 jours calendaires avant le début de la formation pour une période inférieure à 6 mois. Pour une durée de formation supérieure à six mois, la demande devra être soumise 120 jours calendaires avant le début de la formation.
L’employeur disposera de 30 jours calendaires pour répondre à la demande. A défaut d’une réponse de sa part, la demande d’autorisation est considérée comme acceptée.
Mais si la formation pour le métier du secteur vélo se déroule hors du temps de travail, l’apprenant n’aura pas à demander l’accord de l’employeur. Par ailleurs, il sera libre de mobiliser ses droits à la formation comme il l’entend.
Prise en charge des frais de formation
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La Caisse des dépôts et consignations est l’entité qui gère le CPF. L’organisme pourra entièrement prendre en charge le financement de la formation. Le financement d’une formation comprendrait les frais pédagogiques et les frais annexes qui incluent les frais de transport, de repas et d’hébergement du titulaire de compte CPF.
Finalement, il faudrait confirmer la rémunération de l’apprenant. Dans le cas où la formation se déroule pendant les horaires de travail et avec l’autorisation de l’employeur, la formation sera considérée comme un temps de travail effectif permettant de maintenir la rémunération de l’apprenant.
Et logiquement, effectué sur le temps libre, il ne bénéficiera d’aucune rémunération.
Il faudrait mentionner qu’actuellement en France, de nombreux salariés ignorent encore l’existence du compte personnel de formation, qui est un excellent moyen de financer une formation durant son parcours professionnel.
